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华为增量绩效法 简介
本书共分为三部分。第一部分(第1-2章)，阐述为什么将增量绩效管理作为业绩倍增的主要路径。第二部分(第3-8章)，阐述增量绩效管理落地的方法论与工具。第三部分(第9-10章)，阐述增量绩效管理所需要的配套机制和土壤。
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