本书依据理论分析和逻辑演绎构建汽车行业、零售业、房地产行业和电力行业四个行业的企业战略选择理论分类, 并运用内容分析法, 对这四个行业的中国上市公司年报进行内容分析、编码, 得出四个行业企业战略选择分类的定量数据; 另外, 结合行业转轨经济背景, 运用描述性统计方法对这四个行业的企业战略选择变迁进行经验分析, 运用离散因变量的多元选择Logit回归模型就四个行业的高层管理团队人口统计学特征对企业战略选择的影响进行实证研究, 进而提出一些高层管理团队人口统计学特征与企业战略选择匹配的管理建议。