斯坦·斯莱普先生的职场情感承诺理念在许多企业中掀起了一场变革, 他告诉我们--如何将公司变成实现个人价值观的场所, 获得工作、生活的整体幸福感。如何改善职场中人与人之间的淡漠关系, 使公司充满温暖和激情。如何使管理者、员工在工作中投入更多的情感, 用“心”工作。如何实现公司的“非经营性”成长, 使公司充满活力。情感承诺理念成功地在汇丰银行、微软、惠普等许多世界500强企业进行实践, 是改变了无数人工作和生活状态的全新理念。