本书以桓台县妇幼保建医院三十年来的发展为依据，将创新性、规律性的医院管理理念、方法、经验进行归纳、总结；以医院管理者为主要对象，呈现了医院医、护、教、研等方面的管理思维和具体举措，涵盖了医院文化，医院行政，医院各科室行为规范等各方面的内容，量化了评比标准，用表格的形式，将每一项内容进行打分，既方便了管理，又可以作为医院绩效评比依据，侧重医院管理的实用性和可操作性，旨在更好地促进医院内部管理规范化、科学化、专业化。