《人力资源管理[第5版] 》9787301138175.pdf-戈梅斯-梅加（Gomez-Mejia, L.R.）, Dav-北京大学出版社-电子书下载-简阅读书网

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下载本书 下载格式： pdf格式 epub格式 接收邮箱(本功能测试中)： 分享给好友: 人力资源管理[第5版]; 作者：戈梅斯-梅加（Gomez-Mejia, L.R.）, Dav; 出版社：北京大学出版社; ISBN：9787301138175; 出版年：2008/8/1

人力资源管理[第5版] 简介

非功能化的方法。本书覆盖了人力资源管理中的所有核心问题，但采取的是“非功能化”的方法，以表明人力资源管理问题与所有员工而不仅仅是HR经理的相关性。
全球化的视角。本书将理论阐释与案例分析相结合，从全球视角展开相关内容。书中专设一章，用于分析如何应对全球化的人力资源管理挑战。
很多特色专栏，比如“管理者笔记”专栏、案例讨论专栏等。
丰富的教辅材料，包括教师指导手册、测试题、自动生成试卷的软件、原书CD-ROM中所提供的教师资源。