本书是一本面向经济管理类本科学生和MBA学生的高等院校教材，由于企业伦理学是一门涉及管理学、伦理学和社会学等多种学科的交叉学科，本书也可用做相关专业的硕士研究生教材。本书的第一版于2002年由上海人民出版社出版，出版后有幸被许多高校采用，获得了多方好评，也因此于2003年被国家教育部列为工商管理类研究生推荐教材。由于第一版出版至今已有六年，许多情况都发生了变化，因而需要对本书进行修订。首先，在本书的使用过程中，第一版所存在的某些理论缺陷逐渐显露了出来，这些缺陷虽然不是什么原则性的错误，但仍然需要改正。其次，我国企业伦理的现实状况有了相当大的变化，一方面，不道德的企业行为尽管依然存在，其表现形式却发生了不小的变化；另一方面，近年来，社会各界，包括企业界和管理学界，越来越重视企业的伦理行为，要求企业承担社会责任的呼声越来越高，这些变化都需要在教材中得到反映。最后，国内外的企业伦理研究这些年来也发生了一些变化，前些年比较注重对不道德企业行为的批判，而近年来则越来越注重企业内部的伦理建设和文化建设，这种变化也需要在理论联系实际的教材中反映出来。为了使这本教材能够赶上理论和实践的变化发展，满足教学的需要，第二版主要作了三方面的修订：（1）对第一版中的导论和第一、三、十一、十二章的部分内容作了修订，修正了一些理论表述并更换了一些过时的内容；（2）更换了第一版中各章的大部分案例，使案例更能反映近年来的企业伦理行为；（3）在教材的第三部分“企业的伦理建设”中增加了两章内容，力图反映最新的国内外企业伦理研究成果，并使教材更具实用价值。全部修订内容约占全书1/3。随着我国经济的飞速发展，企业伦理在经济管理中所具有的重要激励约束功能正越来越为大家所认识，希望本书的修订能为企业伦理的教学和研究贡献一点微薄的力量。